UNSA-Info n°784

Mercredi 24 mai, le projet d’avis sur la culture du dialogue social porté au CESE, par Luc Bérille, secrétaire général de l’UNSA et Jean François Pillard, personnalité qualifiée, a fait l’objet d’un très large consensus.

Une délégation de l’UNSA composée de Sophie Ogé, secrétaire départementale de l’UNSA 84, Cédric Lilot, UNSA SAMER et de Dominique Corona, secrétaire national ont rencontré le 23 mai monsieur Alain Milon, sénateur du Vaucluse, président de la commission des affaires sociales du Sénat.

L’UNSA-FP rappelle que les agents publics travaillent sur la base légale appliquée en France de 1607 heures et qu’ils assurent leur mission avec conscience. Le rapport de Philippe Laurent le constate.

En avril dernier, la Confédération Européenne des Syndicats avait présenté sa proposition portant sur l’apprentissage, l’objectif final de ce projet étant de faire adopter par le Conseil européen et la Commission européenne un cadre européen de qualité pour les apprentissages qui comprenne une définition claire et une série de normes et de critères de qualité spécifiques, la garantie que les instruments d’éducation et de formation de l’UE abordent directement la qualité de la formation en apprentissage, ainsi que le lancement d’une initiative ambitieuse en faveur de la mobilité dans le cadre du programme Erasmus + permettant à un million d’apprentis d’étudier et de travailler ailleurs dans l’Union européenne d’ici 2020.

Chaque semaine, les résultats électoraux montrent que la « marque » et la méthode UNSA sont en phase avec les aspirations des salarié-e-s.