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Fonction publique : des annonces au compte-gouttes…

lundi 25 février 2013

L’UNSA Fonction publique avait, dans une lettre ouverte à Marylise Lebranchu, formé « le vœu que 2013 apporte, rapidement, des premières réponses significatives aux attentes des agents publics et qu’elle permette de définir des perspectives concrètes pour la période suivante ».

Après l’annonce de la fin du contingentement du 8ème échelon pour tous les agents de la catégorie C, la suppression du jour de carence est une deuxième bonne nouvelle et constitue un geste significatif en direction des agents. Leurs regards sont désormais tournés vers le 12 mars. C’est ce jour-là que la ministre entend ouvrir une négociation sur les parcours professionnels, les carrières et les rémunérations. L’attente est grande au plan des rémunérations. Trois années de blocage des traitements, fait unique depuis la création du statut, pèsent sur le pouvoir d’achat. La situation est devenue insupportable. Comme elle l’avait indiqué en janvier, l’UNSA Fonction publique attend des réponses concrètes en termes de principes et de calendrier pour dépasser cette situation.

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